Denn eine werteorientierte Personalführung ist nicht nur eine Frage des Mitgefühls, sondern sichert auch den langfristigen Erfolg des Unternehmens.

Offene Feebackkultur etablieren Aus personalpsychologischer Perspektive betrachtet baue die moderne, auf Wertschätzung basierende Personalführung auf die Selbstwirksamkeit der Mitarbeitenden.

Schutzkonzept für den klinischen Kontext Auch scheinbar sichere Orte wie Krankenhäuser oder Pflegeheime können Tatorte sexualisierter Gewalt sein. Die Täter, häufig Mitarbeitende, werden als unscheinbar, angepasst und wenig integriert beschrieben.

Wir reden hierbei von den basalen betriebswirtschaftlichen Arbeiten wie Einkauf, Personalführung, aber auch den ganzen Bankverkehr sowie Kalkulation und Buchhaltung.

Auch ein Lehrpraxisleiterseminar im Ausmaß von zwölf Stunden ist erforderlich, wo vor allem ärztliches Berufsrecht, Praxismanagement und Personalführung sowie Grundlagen der Gesundheitsökonomie vermittelt werden.

Dazu kommen die allgemeinen Pflichten und Risiken der Selbstständigkeit im Vergleich zur Anstellung: Finanzielle Einstiegshürden und Investitionen, alle Aufgaben der Betriebs- und Personalführung, gesetzliche Auflagen und das persönliche Arbeits- und Ausfallsrisiko, etwa bei Krankheit oder Kindererziehung: „Bei Frauen bin ich mir ganz sicher, es ist eine Frage, ob sie sich das trauen, […] wenn man Kinder hat oder haben möchte […] Wenn man in Karenz geht, wie geht es weiter, man hat Angestellte, die Kosten laufen weiter.“ Das sagte eine befragte Dermatologin mit Kassenvertrag im Interview.

Der Artikel zeigt den aktuellen Stand der Supervisions- und Coachingforschung. Neben einer kritischen Analyse werden Herausforderungen für die zukünftige Forschung skizziert. Sowohl Outcome- als auch Prozessforschung werden in diesem Feld …

Personalführung im Gesundheitsbereich: Wie müssen sich die Arbeitsbedingungen ändern, um auch für „Digital Natives“ attraktiv zu sein?

Im Prinzip soll es der Teamstärkung dienen - das persönliche Gespräch zum Jahresanfang, bei dem sich Chef und Mitarbeiter über Leistung, Wünsche und Ziele austauschen. Dennoch ist dieses Instrument der Personalführung häufig so beliebt wie...

Abhängigkeiten zwischen Design, Praxis-Marketing, Personalführung und -entwicklung und den angebotenen Leistungen ist bei der Entwicklung des CD-Systems die Grundlage zur erfolgreichen Implementierung in die Praxisstrategie.

Termin: 26. bis 27. Februar 2015 …

Die professionelle Gesundheits- und Krankenpflege kämpft seit langem um ihre Identität in Gesellschaft und Politik, da Vieles (zu Vieles) unter Pflege subsumiert wird. Alle sprechen von Pflege – aber kaum jemand – selbst die Angehörigen der …